Opiskelijat ja yritykset tyytyväisiä yhteistyöhön Aalto International Talent -ohjelmassa
Kansainvälisten tutkinto-opiskelijoiden työllistymistä tukevan Aalto International Talent -ohjelman pilotti päättyi toukokuussa.
Ohjelmassa oli mukana yli kuusikymmentä Aalto-yliopiston ICT-alan kansainvälistä maisteriopiskelijaa Perustieteiden ja Sähkötekniikan korkeakouluista sekä kahdeksan yritystä: Bayer, Elisa, Ericsson, Nokia, Supermetrics, Vaisala, VTT ja äٲä.
Opiskelijat tapasivat kevään aikana pienryhmissä yritysten rekrytoijia ja muita asiantuntijoita.
”Kävimme opiskelijoiden kanssa hyviä keskusteluita työnhausta, urakehityksestä ja tulevaisuuden osaamistarpeista. Ericssonilta oli mukana myös eri teknologioiden edustajia, jotka kertoivat omasta urakehityksestään ja edustamansa teknologian tulevaisuuden näkymistä”, kertoo Recruitment Team Lead Anu Hirvikallio Ericssonilta.
Ohjelma auttoi verkostoitumaan ja kehittämään työnhauntaitoja
Ohjelmaan osallistuneet opiskelijat kokivat saaneensa paljon konkreettista apua työnhakuun.
”Opin hiomaan CV:ni, parantamaan LinkedIn-profiiliani sekä valmistautumaan työhaastatteluun”, kertoo Nokian ryhmään osallistunut tietoliikennetekniikan opiskelija Manila Kodali.
Kodali piti Aalto International Talent -ohjelman kaikkia osioita hyödyllisinä, mutta tärkeimmäksi nousi verkostoituminen.
”Aalto International Talent -ohjelma auttoi minua laajentamaan verkostojani Suomessa. Ohjelmaan osallistuminen auttaa minua varmasti saamaan töitä tulevaisuudessa”, jatkaa Kodali, joka työskentelee tänä kesänä tutkimusassistenttina Aalto-yliopiston tietoliikennetekniikan laitoksella.
Ohjelmaan osallistuminen hyödytti myös yrityksiä
Myös yritysten edustajat kokivat, että ohjelmaan osallistuminen oli hyödyllistä.
”Pääsimme verkostoitumaan opiskelijoiden kanssa ja kuulemaan heidän ajatuksiaan. Samalla saimme mahdollisuuden kertoa, millainen yritys Ericsson on ja mitä meillä nykyään tehdään. Pystyimme myös kertomaan harjoittelupaikoistamme”, Anu Hirvikallio kertoo.
Ericssonin mentorointiryhmästä kolme opiskelijaa löysikin Aalto International Talent -ohjelman kautta harjoittelupaikan yrityksestä.
"۳ٱٲöstä oli molemminpuolista hyötyä", toteaa Hirvikallio.
Harjoittelupaikka löytyi ohjelman avulla
Yksi Ericssonilla työt aloittava on tietoliikennetekniikan toisen vuoden maisteriopiskelija Waqar Abbas.
”Aloitan harjoittelun Cloud Development -tiimissä heinäkuun lopussa”, kertoo Abbas.
Kuten valtaosa Aalto International Talent -ohjelmaan osallistuneista opiskelijoista, myös Abbas koki saaneensa ohjelmasta tukea työnhakuunsa.
”Aalto International Talent -ohjelmasta oli paljon apua. Sain ohjelman kautta tietoa erilaisista tutkimusprojekteista ja pystyin tunnistamaan ne tiimit, joihin voisin tarjota osaamistani”, kiittää Abbas.
Aalto International Talent -ohjelma jatkuu kevätlukukaudella 2021.
Ohjelma on osa Kansainväliset osaajat yritysten kasvun vauhdittajina -yhteishanketta, joka linkittyy valtioneuvoston .
äپٴᲹ
Kaisa Paasivirta
Project Manager
Aalto International Talent Programme
Talent Boost - International Talents Accelerating Growth Co-Project
911 Career Services
Advancement and Corporate Engagement
kaisa.paasivirta@aalto.fi
+358 50 359 3620
Lue lisää uutisia
Aalto ja eurooppalaiset kumppanit kehittävät kansainvälistä kurssia painetun ja joustavan elektroniikan alalle
Yhdessä Wrocław University of Science and Technologyn, Politecnico di Torinon ja Grenoble INP-UGA:n kanssa Aalto kehittää kansainvälistä kurssia painetun ja joustavan elektroniikan alalle.
Amerin Kulttuurisäätiö tukee Aallon Radikaalin luovuuden keskusta: ”Pelkkä hienosäätö ei enää riitä”
Amerin Kulttuurisäätiö lahjoittaa 600 000 euroa Aalto-yliopiston Radikaalin luovuuden keskukselle.
Hiiliviisauden jäljillä – kätköreitit opastavat tuntemaan kaupunkiluontoa paremmin
Kaupunkivihreää tutkivan CO-CARBON-hankkeen tutkijat ovat suunnitelleet pääkaupunkiseudulle neljä eri teemaista kätköreittiä, jotka vievät etsijän hiiliviisauden aarrejahtiin.